汪霞教授学术团队自律办法（2016修订稿）

汪霞教授学术团队自律办法（修订稿）

（2005年1月制定，2016年2月第二次修订）

1．团队的成员包括汪霞老师、汪雅霜老师，高等教育学专业大学课程与教学方向的在读博士研究生，教育博士研究生、课程与教学论专业在读硕士研究生、教育管理专业硕士研究生、博士后、国际留学生以及来自海内外高校的高级访问学者，同时也欢迎其他学科方向的老师和研究生参加。

2．团队成员必须自觉遵守国家法律、学校规定，严守道德准则，维护学术规范，不做任何有损南京大学及教育研究院形象的事情，和本团队整体形象的事情。成员之间有义务互相支持、互相关心、互相帮助。

3．团队成员应具有社会责任感，关心社会、服务社会，主动加入校园内外的志愿者行列，努力用自己的所学帮助他人，造福社会。

4．团队成员定期参加学术报告会、学术讨论会、师生交流会和读书报告会，主要内容如下：

（1）学术报告会：博士研究生每人在3年中面向本专业和相关专业的研究生作2次学术报告，硕士研究生每人在3年中面向本专业和相关专业的研究生作1次学术报告，报告人的安排原则上从高年级到低年级，报告时间1小时，提问、讨论1小时。该活动的组织工作由学术自律委员会分管科研的副主任负责。

（2）团队研讨会：每两周1次，以专题研究、问题讨论的方式进行。专题报告以博士生和高年级的硕士生为主，报告人就特定研究主题从研究方法、内容、结果等方面进行报告，报告时间1小时，研讨2小时。要求报告人提前一周把报告的文稿发给团队成员，每人事先充分查阅资料、研读资料。研讨中要求所有的成员都要发言，积极参与研讨。拟采取集中负责制（每位成员汇报时，团队中具有相似研究背景和研究方向的成员需要重点点评），每次指定3-5人，点评时间不少于10分钟，若因故不能到场可将点评意见发给其他成员代为转达。其他成员也须发言，但点评时间没有要求。会议结束后，报告人根据大家的意见修改研究报告，发导师审阅存档。

（3）师生学习交流会：此会议是学术讨论会的延续，原则上每学期1次，由汪霞、汪雅霜等老师与大家进行研究生生活的经验交流、问题咨询，对大家的学习、研究、论文写作进行指导。

（4）小组经典阅读会：每学期3次，指定或各组自定阅读书目。读书小组实行组长负责制，团队成员轮流进行读书报告。会议结束后，每人上交一份团队读书报告（个人读书报告，按团队统一制作的卡片格式），经组长汇总，发团队相关负责同学交导师审阅存档。出差在外或因故缺席的成员应主动补交该读书报告。（此点请参见谢传兵负责的读书会，具体修改意见参考《团队读书会方案》）

(5)团队成员有义务积极参与活动的组织和服务工作，包括会场安排布置、现场服务、活动报道等内容。

（6）全体成员需参加的团队活动中，如有成员因故不能参加，必须提前亲自向导师请假，不得由他人代请。

5．团队成员应具有扎实的专业基础，广阔的知识视野，掌握正确的研究方法，养成良好的阅读习惯。在学3年需认真学习、主动了解、深入研究6个“10”：（1）研究10位中外教育家，（2）了解10位对社会发展有重大影响的中外名人，（3）精读10本教育经典著作，（4）精读10本其它经典著作，（5）了解中外教育发展中10次重大的改革，（6）研究10所中外大学的课程与教学实践。每学期听至少10场学术报告（若没有录音笔可到团队借用，鼓励大家及时录制所听报告，并将其放入团队的电子资源库，实行资源共享）。认真做好听课笔记、读书笔记、所听报告记录，由导师不定期抽查。每学期开始时，及时填写上学期已阅读著作、已学习课程、已听学术报告统计表。该项工作由学术自律委员会分管学习的副主任具体负责。

6．鼓励团队成员外出参加学术会议，条件是以论文参会，且所提交的论文必须通过导师的审阅，确实能代表南京大学的水平或学科研究的水平。参会费用由导师资助，根据南京大学研究生出差的财务制度报销（学生外出开会不能乘坐飞机）。具体的报销工作由学术自律委员会会计负责。

7．博士生、硕士生在正式进行学位论文的开题和答辩前，须先在团队内部进行预开题、预答辩。学位论文初稿必须在正式答辩前4个月提交导师审阅，未经导师审阅、签字的论文不得申请答辩。

8．团队成员应该学会对学习生活的科学管理，每学期的学习和研究都要有目标、有计划、有反思、有监督。新学期要制定工作计划，学期结束要进行工作总结。要求开学后两周内，由学术自律委员会主任统一汇总各人书面的工作计划，提交导师。学期结束后两周内，由学术自律委员会主任统一汇总各人书面的工作总结，提交导师。

9．团队成员应严格执行院研究生管理条例，本团队实行报到点名和导师请假制度。每学期，团队成员须按时到校，开学后3天内由导师助理统计报到情况，并在团队公布，迟到者须向导师请假，说明原因。学期中间，因事外出，须向导师请假。学期末，若要提前离开，须先要征得导师的同意，履行好请假手续。

10．为鼓励团队成员养成良好的阅读习惯，并为其阅读提供良好的帮助，团队设立自己的专业图书资料库，由导师每学期出资500-1000元购买专业图书资料。具体的书目由学术自律委员会主任组织全体成员开会讨论决定。各成员在毕业时义务向资料库赠送3-5本专业图书（新旧不限）。

11．团队成员需高度重视论文写作工作，原则上每学年博士生必须撰写2篇、硕士生必须撰写1篇有质量的研究论文。在学3年，博士生必须在CSSCI源刊上发表学术论文3篇，在其它刊物上再发表2-3篇。硕士生必须在CSSCI源刊或其它刊物上发表1-2篇。在此基础上才能申请硕士论文答辩。

12．在学3年，团队成员均有一次外出查资料、访学的机会，时间自定。导师资助全日制博士生每人出差费、资料打印和复印费合计2000元，硕士生每人出差费、资料打印和复印费合计1000元。具体的外出统计和报销工作由学术自律委员会会计负责。

13．本团队实行科研补助制度，根据各人参与课题研究的情况、所作出的贡献，每学期给予2000-5000不等的科研补助（以全日制学生为主）。

14．团队成员每年举行1次外出游览活动（以1-2天为宜）、1次文娱联欢活动、1次体育比赛活动。通过各项活动，一方面接触社会、了解自然、增加识见、陶冶性情；另一方面发掘同学们的文体特长，培养综合素质，锻炼表达和交流能力，加强沟通，促进成员之间的相互了解。具体形式、活动时间由学术自律委员会秘书长及负责文体活动的副主任主持，集体讨论决定。再由学术自律委员会会计向导师提交活动经费预算，获批准后由导师给予资助。

15．团队成员需保持通讯工具的畅通，尤其是节假日。导师资助全日制学生每人每学期手机补助费200元。

16．学术自律委员会负责人及分工：

主任：

蔡军，全面负责团队的组织建设、团队活动的领导

副主任：

刘学东、谢传兵，分管学习；

李新朝、蔡公煜，分管科研；

朱广军、黄建通，分管文体活动；

罗嫣才，分管生活；

秘书长：

朱征，分管常务工作，相关活动的组织、人员的安排、时间的协调

副秘书长：

周寅，曹志峰，协助秘书长做好考勤和活动的组织工作

财务主管：

高榆珈，朱丁坤，分管团队的科研经费、研究所横向经费的入帐和报销等事务

网络主管：

孙继祖、周寅，负责团队主页和研究所主页的维护、团队活动报道发布

团队活动报道：

朱冰清，负责团队各项活动的摄录工作

团队图书管理员：

杨明浩，负责管理团队图书和电子资源库的管理

导师助理：

杨明浩，负责成员联络、办公室管理、日常事务处理等

高级顾问团：

李秀琴、王俊、武正营、钱铭、费毛毛、嵇艳、贾凌燕、王朋、钱小龙、陈华仔、龙永红等。顾问团由本团队在读高年级博士生、博士后以及在读期间因工在外的部分成员组成，是本团队的决策智囊团，具有丰富的团队建设和组织的经验，接受自律委员会成员的咨询。